אזרחות אירופאית עדיפה על ישראלית במדינות רבות בעולם המאפשרות עבודה לבעלי דרכון אירופאי. הסיבה לכך היא שאם מדינה תתיר עבודה לבעלי דרכון ישראלי היא תוצף בזרים ישראלים. סיבה נוספת היא מדיניות ממשלתית בישראל, שחוששת מבריחה מסיבית של צעירים אחרי שירות צבאי ולכן מתנגדת לקיים הסכמי עבודה עם מדינות שונות. לפיכך, עבודה למחזיקי דרכון אירופאי מאפשרת תנאים טובים יותר ויותר הזדמנויות עבודה באירופה.
עבודה לבעלי דרכון אירופאי - יתרונות
היתרון העיקרי של עבודה למחזיקי דרכון אירופאי הוא ברמה הגבוהה יחסית של תנאי העבודה המוצעים: מדובר בעבודה חוקית ובמעסיקים שמעוניינים לעבוד עם עובדים חוקיים, ולכן מחפשים מועמדים בעלי דרכון אירופאי – מה שמבטיח לרוב זכויות סוציאליות מלאות הנהוגות במדינה בה מתבצעת העבודה, למשל הפרשת פנסיה, ביטוח, דמי סיעוד וכן הלאה. במידה והתנאים הסוציאליים אינם הולמים את הנהוג במדינה, עובדים המחזיקים בדרכון אירופאי יהיו זכאים להגנת החוק וזאת מאחר והם שווי זכויות לאזרחי המדינה, ולא נמצאים בה על תקן זרים.
מעבר לכך לבעלי דרכון אירופאי ניתנות הטבות שונות על ידי המעסיקים: כרטיס הלוך חינם או החזר מלא של שני הכיוונים לאחר תקופת זמן קצרה יותר מבעלי דרכון ישראלי, שכר בסיס בתוספת לאחוזים כשמדובר במכירות - לאחר חודש עבודה (לצורך השוואה: בעלי דרכון ישראלי מקבלים רק אחוזים מהמכירות ללא שכר בסיס, לאחר אותה תקופת זמן באותו המקום) ועוד. גם בארצות הברית קיים יתרון לבעלי דרכון אירופאי, בדמות ויזה לצורך עבודה מסוג 2-E שמאפשרת להקים עסק בארה"ב ולקיים קשרים בינה לבין אירופה, לצרכי העסק.
כמו כן, בעלי דרכון אירופאי שמחזיקים במקצוע ויודעים שפה שניה או שלישית יוכלו למצוא עבודה בקלות רבה יותר בתחום עבודתם ובמדינה הדוברת את השפה: החל בטכנאי רשת או מתקיני כבלים בספרד ועד תוכניתנים ומעצבים באנגליה, ולמעשה בכל תחום עבודה שאיננו ספציפי מאוד ודורש התמחות ארוכת שנים או ידוע רק למתי מעט, אלו המחזיקים דרכון אירופאי נהנים בהחלט מיתרון.
הצעות עבודה לבעלי דרכון אירופי
הזדמנויות עבודה לבעלי דרכון אירופי ניתן למצוא הן במדינות האיחוד האירופי והן במדינות כגון אוסטרליה וניו זילנד, שמקיימות הסכמי עבודה עם ארצות זרות. עבור מעסיקים רבים, לבעלי דרכון אירופאי סיכוי טוב יותר לקבלת עבודה בחו"ל מכמה סיבות: הראשונה היא, שהמנטליות של מי שנולד והתחנך במדינה אירופאית מתאימה יותר למעסיקים מסויימים, שלקוחותיהם הם אוכלוסיה אירופאית. הסיבה הנוספת היא סיבה פרוזאית יותר: עובד שאינו מתגורר במדינה אולם מחזיק דרכון אירופאי דורש פחות בירוקרטיה על מנת לסדר לו או לה מעמד עבודה חוקי, ולכן הרבה חברות מעדיפות עובדים המחזיקים בדרכון אירופאי.
הצעות עבודה לבעלי דרכון אירופי קיימות בכל אחד מתחומי העבודה בחו"ל: מכירות בקניונים ובעגלות, הובלות, אופר, ביטחון ושמירה וכן הלאה. משרות אלה הן זמניות ובהן צעירים שעדיין לא רכשו השכלה גבוהה, התמחות או נסיון תעסוקתי מיוחד יכולים להרוויח משכורות נאות כאשר העבודה מתבצעת בחו"ל ולעתים משולבת בטיול. גם צעירים בעלי דרכון אירופאי שנמצאים במהלך לימודים ומחפשים עבודה באירופה בחודשי הקיץ ימצאו הזדמנויות בתחומים הנ"ל – בעיקר באנגליה, סקוטלנד, אירלנד, ספרד, ארצות סקנדינביה והולנד.
כיום, ניתן למצוא עבודה באירופה ובמדינות נוספות כגון ארצות הברית, אוסטרליה וניו זילנד גם לאלו שאינם בעלי דרכון אירופאי, אולם דרישות הקבלה גבוהות יותר והבירוקרטיה הנדרשת סבוכה יותר ולעיתים החברות מנצלות את מתב העובד הנמצא בעמדה נחותה יותר כך שעדיין, קל ופשוט יותר להשיג עבודה לבעלי דרכון אירופאי.